10月30日,邵阳市纪委监委组织召开新提任市管干部集体廉政谈话会。市委常委、市纪委书记、市监委主任刘卫军出席并讲话,强调要始终保持清醒头脑,进一步紧绷纪律之弦,时刻筑牢廉洁防线。
刘卫军指出,开展廉政谈话既是落实《中国共产党党内监督条例》等一系列制度的具体举措,也是贯彻中央纪委、省纪委关于前移监督关口、加强新任职干部教育管理监督要求的具体行动,彰显了市委从严治吏、净化政治生态的坚定决心。刘卫军要求,新提任市管干部要清醒认识到,全面从严治党越往后越严,要增强政治敏锐性,深入学习习近平总书记关于党的自我革命的重要思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”。要清醒认识到岗位越重要廉政风险越高,始终保持如履薄冰、如临深渊的态度对待手中的权力。要清醒认识到“严管就是厚爱”的深刻内涵,习惯在受监督和约束的环境中工作生活。必须把“严”字贯穿始终,以实际行动践行忠诚干净担当。要严于律己,常怀敬畏之心,做到敬畏组织、敬畏人民、敬畏权力、敬畏纪法。要严负其责,勇于担当作为,以“时时放心不下”的责任感,不断提升履职能力,全力解决群众急难愁盼问题。要严管所辖,严格落实“一岗双责”要求,不仅要管好自己,还要履行好管家人、带队伍、正风气的领导责任,推动严的基调、严的措施、严的氛围到底到边。近日,市纪委监委会同市委组织部完善市管干部廉政知识测试、廉政谈话等机制。今后将面向新提任市管干部常态化开展,推动监督关口前移,把廉政建设贯穿干部成长全过程。